La privacidad de los mensajes de texto llega al Supremo de EEUU.
El Tribunal Supremo de EEUU decidirá si los derechos de privacidad cubren los mensajes personales de texto que envía un trabajador con equipo propiedad de su empleador, al admitir a trámite un caso sobre un agente de policía que envió mensajes explícitos sexualmente desde su busca, propiedad del departamento policial.
El caso, iniciado California, deriva de una demanda presentada por el sargento Jeff Quon y otros tres miembros del equipo de intervenciones especiales (SWAT), que denunciaron al Departamento y al jefe de Policía por leer mensajes de texto.
Quon afirma que el jefe violó sus derechos y los de aquellos que recibieron los mensajes.
El departamento afirma que Quon utilizó su busca para intercambiar cientos de mensajes personales, muchos de ellos sexualmente explícitos, a pesar de haber firmado un documento sobre la política del ayuntamiento que permite sólo un uso personal limitado del equipo electrónico del empleador, y que advierte al empleado que no espere ninguna privacidad en su uso de esos dispositivos.
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